A Divisão de Consulting Services desenvolve projetos de Consultoria em RH e Inteligência Organizacional.

Os projetos de Consultoria em RH compreendem programas de Assessment, Coaching, Programas de Trainee e Projetos Especiais (CRP; RSO).

Unidade de negócio responsável pela condução de projetos de Assessment e Desenvolvimento Profissional.

Destinados ao recrutamento e seleção de jovens talentos para as organizações, com o propósito de desenvolvimento de competências gerenciais e formação de futuros líderes.

O CRP (Continuous Recruitment Project) ou Projeto de Recrutamento Contínuo é desenvolvido para o atendimento à demandas recorrentes por determinados perfis profissionais e recrutamento e seleção pró-ativos, provendo maior agilidade e qualidade aos processos seletivos.

O RSO (Recruitment for Startup Organizations) é destinado à Organizações que desejam iniciar sua operações no país ou em determinada região, caso já estejam estabelecidas no país. Usualmente, os Projetos de Inteligência Organizacional precedem o RSO.

Para conhecer, em maiores detalhes, os Projetos de Inteligência Organizacional, entre em contato conosco.